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イイね!
2011年12月18日

デデデ・デスマーチ。

デデデ・デスマーチ。 (会社で12時を1日に2回も見るものではない)



やあみんな、こんばんは。とら☆Pだよ。

ここのところ仕事が忙しいのを「デスマーチ業務」と書いていたけど、実際なんだよそれ?と言った所だったので、どんなものなのか解り易く簡潔に書いてしまうよ。

※これは仕事の愚痴です。オメーの愚痴なんぞ聞きたくねーよ、という人は戻るボタンを押すことを推奨いたします。





それはね・・・。










とても・・・。









簡単な・・・。










事だよ・・・。



































11月まで2人でやってた仕事を1人でやれ言われて、12月から1人でやってるんだw



・・・。


・・・。


・・・。


crz










出来る訳ねーだろ!!!\(`Д´)/ゴルァ!!!

バカじゃねーのか?責任者でてこい!!!



11月末にに辞めるといわれたのが11月の11日。引継ぎ(辞める人がやってた機械覚える等)に実質半月程度とかマジキチガイやわ!!!
しかも11月は2人で残業しながら何とか仕事回してた状況。引き継ぎやってる暇なんかねーよw

で、12月始まって2週間、今週に入って午前様4回、土曜日も休日出勤で残業付き。日曜は何とか休みにできたけど、正直来週以降どうなるか分からん。
くそう、24日のTF祭りは行きたいですよ!!!

今日はとりあえず東海オフ覗きに行ってTFまで足伸ばそうかな、12月走れる日は走っておきたいからな。

さあ寝るか、おやすみなさい。
ブログ一覧 | 愚痴 | 日記
Posted at 2011/12/18 03:54:41

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この記事へのコメント

2011年12月18日 6:32
お疲れ様です。
さすがにデスマーチはやりたくないですね・・・。
うちの会社でも昔は年末にそういうことがあったところも
(常時の所も一部)ありますが
そのときは残業代もでませんでした・・・。

とりあえず体を壊さないようにお気をつけくださいませ。
コメントへの返答
2011年12月18日 10:42
ここには書きませんでしたが、この1年以上残業代、休日出勤手当て付いてません(泣

ゆえにデスマーチw

見返り無き労働ほど心を壊すものはないと、12月に入ってから切々と感じておりますw
2011年12月18日 6:52
乙です(゜ロ゜;

デス…の意味理解した…
虎の穴…並みやぁ(笑)

息抜きはヤハリ

オフ会ゲリラ参戦!?

野生動物に気を付けて行って下さい
若頭=とら☆Pさん

(^o^)/~~
コメントへの返答
2011年12月18日 10:45
若頭w

↑に書きましたが手当て付いてませんw
ここ1年分付いてたらカタツムリ逝けてる考えると・・・。

やり切れません(泣

動ける休みはオフ会関係なく走りに出かけますよー。
野生動物には気をつけますw
2011年12月18日 8:34
仕事が有るって事は良い事だ~!

って、そりや酷過ぎですね!

体壊さないように頑張って下さい!
コメントへの返答
2011年12月18日 10:47
せめて付くもの付けば頑張れるんですが・・・。

まあ愚痴なので軽く聞き流してくださいw

何とか生きれるように頑張りますw
2011年12月18日 9:24
攻めてはりますなぁww

オフ会に行ける分の体力も残さねば
ならないところが、まさに修行ですよ
お体壊されない程度に
頑張ってくださいませ~

とりあえず、残業代で満たされる
通帳みてニヤニヤするしか無いですわ。
コメントへの返答
2011年12月18日 10:51
↑に書いたとおり明細は不動の通常価格w

むしろ防戦一方の状況です(泣

こんな修行嫌ですw

あぁ、遥か遠いカタツムリ飼育員・・・。
2011年12月18日 11:05
減った人を補充しないとは…ひどすぎですね(^◇^;)

うちのところは来月から50過ぎのオジサマカが補充されるとか…

責任者は意外に近くにいらっしゃるのでは?www
コメントへの返答
2011年12月18日 12:01
中途で採用しないのかは聞いたんですが・・・。

「余計なトラブル起こしそうだから入れない。新人配置する予定。」

印刷屋の仕事してた人ならゴロゴロいそうですが、中途半端に知識があるため使いづらいから(店によって機械の仕様が違う等)やとわないそうでw

新人入ってくる4月までもつのだろうかw

しかも配置する予定だしなw

どの部署も人が足りんのですw
2011年12月18日 12:22
残業代無しですか。
証拠として、タイムカードのコピーと給料明細は残しておくべきでしょうね。
体調を崩して無一文では、割に合わないですから。
コメントへの返答
2011年12月19日 0:29
そういうのの対策でしょうか?うちの会社ずいぶん前からタイムカードなるものがありませんw

出勤簿に印鑑押すだけなので日報処分しちまった言えば何とでも会社側で言い訳できるというw

まあ11月までのサービス残業は不況で儲けがないとか言われれば仕方がなかったですが、今月からは明らかに会社側が無茶を承知でやってる事態なので、やり切れず吠えてしまいましたよw
2011年12月18日 20:44
思わず労働基準監督署へ駆け込みたくなる様な過酷な労働環境でのお仕事、先ずは大変ご苦労さまでございます。

社員や取引先に対して法令遵守を声高に叫びながら、会社としては果たしてどうなの?
ってケースが往々にしてありますよね!

世に明るみになった不正の多くは関係者の内部告発によるものらしいですが、実名公表が前提だったりして敷居が高く、告発も容易なものではありません。

ですが、最後の隠し弾としてとって置きましょう!
コメントへの返答
2011年12月19日 0:35
今のうちの会社の体力では労監に垂れ込んだら潰れる事必至なので。
俺みたいな気楽な一人身はいいですが高校、大学抱えたおっさん達がほとんどのうちの会社、潰す訳にもいかないのが現状なので。

うちみたいなブラック、実際に探せばいくらでも出てくるご時世ですよ(悲

オフ会で喋り捲って少しは気も晴れたので、明日からまた頑張りますよー。
2011年12月18日 21:59
相変わらず働き過ぎですよー。゚(゚´Д`゚)゚。
コメントへの返答
2011年12月19日 0:37
今日は名古屋か?お疲れさん。

対価のない労働はボランティアだよw

あれ?何時もやってたのかw
2011年12月19日 20:19
\(ウワァ;)/

過酷ですね…;
コメントへの返答
2011年12月19日 23:50
はい、過酷ですw

まだこうやってブログあげたり出来てるだけましかと思います。

書き込みが無くなったら死んでると思ってもらえればw

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