人事考課終わったけど

や～っと。
冬の賞与で参照される「人事考課」を上席に提出出来ました。
年２回しかやらない事だけど、結構しんどかったりします。

まだ実績考課は、算定期間内の実績だけに着目すれば良いので進みは
いいんでが、能力考課になると一気にペースダウン。
考課者のコメント欄なるものを記入しなくてはならないし。。

まあ一番下っ端の考課者なんで、第二・第三の考課者によって私の苦労が
水の泡になる事もしばしばあるし、最悪なのは、役員によって最終考課が
調整される事も。。(-"-;)

けど、いいかげんには出来ないんですよね。
支給される賞与に影響があるのはモチロンですが、当然ながら年１回の
昇給昇格にも響いてきますし。。(^-^;

でも、いまだに納得出来ないのが、役員によって最終考課を落される事。
原資によって配分が決まるのはわかるんですが、何も最終考課を落さなく
てもいいと思うんですがね。
というのは、昇格条件なるものが最終考課「Ａ」を２年連続で取得した者
となっているから。

これが原因で、何人優秀な社員が辞めていった事か。。(ToT)/
私は辞めるに辞められずに、ズルズルとしがみついてますが。(--;)


なんか愚痴っぽくなっちゃいましたね。(__)/'ち-ん