ケーススタディ

お久し振りです。
どうも僕です。

看護師と歩み始めて二年目。
今ケーススタディの真っ最中な訳です。


昨日同僚から連絡が来ました。
「ケースの対象の、患者が転院決まったよと。」
そりゃびっくりしましたよ。
ケースに設定した患者が転院するのは二回目だし。
ケアを始めて二日目なのに。

そして今日ある上司から連絡が来て
「サマリーを追加してほしいところがあるんだけど、あとケースはどう考えているのと」
ちなみに自分は今日明け休みでした。
そして朝の７時前に一度病棟に上がって、ケースで行っているケアを施行してきました。
昨日は夜勤明けで、午後の四時までケースのケアを患者に行っていました。
電話をして、ケースの事を話して、
ある言葉が聞こえて来ました。
「自分の時間を優先して、人の時間を考えないやつなんかほっとけば良いと。」
自分は耳を疑いましたよ。
もちろんその声の主はうちの病棟のボスからです。

自分の時間を優先してって
俺のどこを見て言っているのか？
本当にびっくりしましたよ。
自分の休みを犠牲にして、ケースの準備をおこなっていたのに。
そんなことを言われるなんて思ってもいませんでした。
悔しくて涙が出てきたのは言うまでもありません。

あなたは言いましたよね？
俺がお時間大丈夫ですかって聞いたって
ダメ、無理の一点張り。
書類すら受け取ってくれない。


本当にパワハラですよね？
こんなことSNSに書くのは良くないことだと思ってますが。
気分を悪くされた人が居るならごめんなさいね。