自営とサラリーマンって

これ、難しいです、ってか結論無いでしょうね。
今度じっくり話ししたいですね、ちなみに私は中間管理職です（涙

コメントありがとうございます。
中間管理職・・・何かとても気を使う大変そうなポストですね。
雇われ店長時代がそんな感じでしたが会社が５０人規模の「家族」みたいな雰囲気でしたのでおかめさんのそれとは比較にならないでしょうね。

呼びました？（笑
確かに自営してると"雇われてたほうが楽だよなぁ"って思う時多々あります
でもうちの雇われてるとめちゃくちゃ給料安いんですよねぇ(^_^;)
でも自営すると"自分のやりたいようにできる"ってのが一番のメリットっすね、全部自己責任ですが(笑
雇われてると"自分のやりたいようにはできないが安定している”ってのが最大の利点ですね
どちらに重点をおくかはその人の考え方ですがおいらは前者です
デモお金はたまらんす(笑
人雇うってのはむづかしいなぁと思う日々です(笑
でもやっぱ牛尾鶏頭っす(笑

はい、呼びました（爆
うちらも雇われだとすげー安いです（汗　だからうちのスタッフも・・・（滝汗

好きこのんだ仕事をやりたいようにできるってのはホント１番のメリットですね。
ただうちの場合「技術屋」であり「物売り」でもあるので取引先との連係（駆け引きか？）も重要で思惑から外れる時もたまにあり、メーカーと最終ユーザーの板挟みかって時もあります（涙

人雇うってむづかしいですよね。ちゃんとできる人って人間的に出来た人か、はたまたお金あまってるか！？

雇われてるけどお金のこんないっす。
（車に使いすぎか？）
自営したこと無いからわかんないけど、経営者の考え方一つのような気がします。
ちゃりさんのようにスタッフのことを考えればそれなりにお金もかかるでしょうし。
でも職場環境を良くしなければスタッフはすぐやめていくような・・・
その場合はそっちの方が大変なような気がします。

いってつさんは車に使い過ぎです、もっと使って下さい（爆

そーなんですよ。自分でやってんだから考え方一つなんです。それを店の奥の方にいると時々分からなくなっちゃうみたいで。

職場環境をよくする・・・コレ重要ですよねオイラみたいな規模だと資金もない上にひざとひざ擦りよせて仕事してるようなもんだからあまりコストかけずに気持ち良く仕事できるようにしたいっすね！

業界によっても色々違うと思うんです。
主にソフトウェア(っつっても広い)と半導体業界で技術から営業含んでカントリーマネジャまで、業種も職種も色々渡り歩き、雇われたり自営になったり入れ替わりも激しいですが、今は成り行きで自営の立場なれど、クライアントの一社に雇われようと画策中の今日この頃。
個人的には日本のオペレーションにあまりコストを掛けていない外国企業に形式上は雇われて、仕事の実態的には自営みたいにするのが理想に近いかもです。シリコンバレー企業は短期的な結果に五月蝿いので、中々理屈通りにはならず、特に今はボスが首切られて入れ替わったばかりなので不安定な安い契約で自営の立場に甘んじているのに、かなり扱使われています(泣
要するに私の場合は、本当に自分で事業ができていないからダメなんですが…

コメントありがとうございます。
Junさんは経験豊富で場数を踏んでいらっしゃるようですね！
うちの取引先も90％位は外資系100％出資の海外メーカーなんです。一時は（特に米国内）吸収・合併、そしてチャプター11と話題に事欠かない時期が10年くらいあり、日本だけでなく、グローバルに業界が成長したと思ってます。その頃にマーケティングやプロダクト面で的確に本社に伝えていた人間達は今、安定成長期と言われるうちの業界ではみんなジャパン会社の良いポストに就いてますね（その頃と違うメーカーだったりしますが・・・）

＞個人的には日本のオペレーションにあまりコストを掛けていない外国企業に形式上は雇われて
コレ、うちの業界でも流行ってますよ！欧米ブランドでそんな規模が大きくないけれど、コアユーザーの間では人気があり、ジャパンを設立する程でない・・・日本全国を１人で見て、プロダクトの注文は生産拠点の台湾・中国と密にしつつ本国のイメージを、みたいなのです。

大事なのは車と同じで究極の自己満足度と言ったところでしょうか？

飲みますか！？

はいっ、是非ごちそうになりますっ（爆