えむえむてぃのブログ一覧

えむえむてぃです。

例によってパソコンの作業の合間にネット上を徘徊しておりますと、以下の記事を見つけました。

例のごとく一部をそのまま引用いたしますので、しばしおつきあいのほどを。。。

～～　プレミアムフライデー、嬉しくない人34％！
　ついに2月24日、“プレミアムフライデー”の初回を迎える。これは、経済産業省が消費喚起のためにスタートさせ、「毎月、最終の金曜日は15時をめどに退社し、豊かな時間を過ごす」ことを呼びかけている取り組みだ。

各種サービス業がプレミアムフライデー用のキャンペーンを打つほか、住友商事や大和ハウス工業、三菱自動車といった大手企業が参加することを表明。多くの企業は様子見の状態だが、今後参加企業が増えていくことは考えられそうだ。

ただ、15時退社は嬉しい反面、そのせいで別の日に残業が増えたり、休日出勤したりする可能性もあるかもしれない。導入するか否かは企業次第だが、会社員はどのように受け止めているのだろうか？　20代～30代の会社員男女200人（男性92人、女性108人）にアンケート調査を行った（R25調べ／協力：アイリサーチ）。　～～

。。。。。

ウチは２４時間体制の物流業界なんで、こういうのはほぼ１００％導入される事はないんですが。。。

ただ、ワタシが驚いたのが「３４％」という数字。
つまり
「ほぼ３人に１人」が反対意見を持っている
という点。。。

「消費を増やす」
という想定でもうけられたようだが、
「いくら自由な時間を増やしても、賃金を増やさなければ消費にはつながらない」（34歳）
なんて声が出ているのが現実。

つまり「プレミアムフライデー」＝「労働時間削減」＝「コスト削減」なんて方程式が浮かんできそうです。

「所得は絞ろう」としているのに、その一方で「消費を増やそう」という方針。
なんか矛盾してね？
　というのがホンネです。

チナミに詳細はココ。