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ネット新聞読んでて気になった記事です。

遅刻してきた生徒に罰としてスクワット１００回を命じた。
経緯は不明だけど１００回もさせずに中止させた。
その先生は教育委員会から体罰をしたとして注意されたようです。
処分はされていないようですが、体調を崩して休暇中らしい。

まず、誰が悪いのか？
私は生徒が遅刻してきたのだから生徒が悪いと思う。
先生は遅刻という代償にスクワットをさせたのでしょう。
万引きしたら警察に捕まるのと同じではないかな？
悪いことをすれば償う必要があるってことだと思うのです。
殴ったり蹴ったりは、駄目だと思いますけどね。
そして親にも問題あるんじゃないのかな？
遅刻して行って怒らない親もどうかと思いますね。
それを咎めた先生に矛先を向けるのもどうかと。
親は先生と連携して子供を指導するべきでは？

もし我が子が遅刻して先生に怒られたらどうします？
私は我が子を叱ります。
なぜ遅刻をしたのか？って。
それが普通の事だと思ってますから。

ま、手に負えないぐらいのヤンキーになってたら違ってくるのかもしれませんけど。
そもそも、そうなるのは親に責任があるんじゃないのでしょうか？
すべての事例には当てはまらないと思いますけどね。

こんなくだらない記事を載せるマスコミもどうかと思いますけど。
それを読んでる私もくだらない人間なのかもしれませんねwwwww

昨夜、ナイタースキーに行って来ました。

昼間は駐車料金が要るのですが、
料金所は無人でスルー。
駐車場に入っても徴収に来る人はいませんでした。

ゲレンデに近いところに停め準備。
ニュー板とブーツを用意しゲレンデへ！
やはり滑る人も少なくリフト待ちは皆無！
ジャンジャン滑りました♪

板に慣れるまでギクシャクしてましたが
そこそこ滑れるようになりました。
写真撮ったのですが、残っておらず・・・
またストレス解消に行きたいですね！

明日は、ナイタースキーなのだ！

早めに仕事を切り上げて行くのだ！
偉いさんの話なんか耳に入ってこないだろうなぁ
早く明日にならんかな

ちなみに壊れた板とブーツは粗大ゴミに
新しいのは入手済み！
楽しみだぁ～！

多忙な日々が続いておりました。

先週でなんとか一段落したのではないかと思います。
ですが、今週末は元請の偉いさんがやってくるので
個人の予定そっちのけで強制出勤となりました・・・orz

保育園の発表会がある日なので休みたかったのですが・・・
「そんなことより、仕事を優先してくれ」ですって。

家庭より仕事を優先するのは経営者だけで十分でしょ。
一般従業員を巻き込むのはやめてけれ。

次男が高熱を出しました。
インフルエンザかもってことで
病院に連れて行って来ました。

結果はインフルエンザではなかったです。
ただの風邪だそうで...
腸炎もなってるかもしれんので
柔らかいご飯を食べさせてくださいとのこと。

インフルエンザじゃなくて良かったです。