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数日前の日経に「政府がWワークを推奨」ってな記事出てました。
要約すると
長時間労働を規制し、余った時間で他の仕事をやれば収入増になりますよ。
労働力の分散にもなるので、人手不足も解消されますよ。
ってな内容でした。
※勿論、もっとオブラートに包んで、もっともらしい文言でしたよ。

逆から読むと…。
労働時間を規制すると、当然ながら残業代が減るので収入も減る。
そうなると不満も出るのでWワークをさせようと。
人手不足が深刻な小売り、飲食にも人が流れるのでそっちの業界からの賛同は得られるだろうと。



労働時間を減らしましょう。ってのが目的だったのに、収入確保するために“仕事終わった後で他の仕事しましょう”では、全く意味ないのでは？
労働場所が変わっただけで、１日の労働時間は何も変わらないなら、結局それは長時間労働では？


収入同じままで労働時間“だけ”減らそうと思ったら、表面的な規制だけでは無理ですね。
各企業が労働者に無理をさせなくて、さらに十分な報酬を与えでも生き残れるような制度が必要だと思いますね。
過度な競争を規制するとかね。
コンビニ業界なんて、店舗数の規制するだけで随分と好転しそうに思うんですけどね。
※全て素人考えですので