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2006年12月16日

こんなはずじゃなかった・・・そして明日はミーティング。

今の勤務先に入社して１ヶ月半が経ちましたが当初の内容とのズレが次々と出てきて困惑した気持ちになっています。

違っている内容は…

①週休2日で2ヶ月に1回の土曜日出社と聞いていたら毎週出社
②製造ラインを止めてはいけないので交代で休憩し、時間がバラバラで取れないときある(午後2時過ぎが昼食)
③来週18日から4勤1休体制になり、変則な休みとなる(しかも休日出勤手当も消滅)

このままでは早く歳を取りそうな気がして残りの人生を楽しめないように思いますのでちょっと考え始めています。

でも明日は今年最後のミーティングがあるので忘れて楽しめればと思っています。

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Posted at 2006/12/16 07:13:31

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ベッキーＪＪ 2006年12月16日 7:32 おはようございます！残念ながら、その手のお話しはたまに耳にします。（好景気って本当かいな・・・。）ミーティング楽しみですね♪ （今年も後二週間です、ファイトオー！）	コメントへの返答 2006年12月16日 23:53 こんばんは。このような話は耳にしますか…。どうしようか今、悩み中です。ミーティングは楽しみですが天気が悪そうなのがこれもまた悩めるところです。
タカパパ 2006年12月16日 7:49 ｢頑張って下さいね｣としか。。。自分も急遽出勤してます。今夜はエンドレスの忘年会です。明日は町内の掃除が入りました。ミーティングに顔出しすら出来なくなりました。時間を見つけて今日はちょこっと頑張ります。	コメントへの返答 2006年12月16日 23:56 残業、休日出勤で100時間多く働いていますがもう結構頑張っていると思ってます。もう気持ちの、モチベーションの問題なんですよね～。悩めるところです。
赤@関西 2006年12月16日 10:13 平日に休めるというのは、意外とメリットありますよ。待つ、並ぶ等から解放されますし。いいところを見つけて、がんがってください。体調にはくれぐれもお気をつけ下さい。	コメントへの返答 2006年12月17日 0:01 平日休みは10月にメリットも感じましたがカミさんが土日休みだから基本的に合わないのが難点です。「いいところ」ですか…。見つかるかなぁ～。悩み中ですがとりあえずはがんがります。お気遣いありがとうございます。
四星 2006年12月17日 18:03 こんばんわ。ご無沙汰しております。お仕事のほうで問題が発生してきているようですねぇ。この問題は工場が新しく立ち上がる為の一時的な過渡期でのものというわけではなく、継続的な問題となりそうなのでしょうか？	コメントへの返答 2006年12月19日 19:10 こんばんは。久しぶりですね。仕事の方で後からこういう問題が早々と次々出てくるのが納得できないのです。ちなみに4勤1休の件は昨年もあったと最近聞きました。昨年もあったのなら「先に教えてくれよ」と思いました。これはお客様からの要求事項なので新工場でも同様の可能性があると思っています。

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ベッキーＪＪ 2006年12月16日 7:32 おはようございます！残念ながら、その手のお話しはたまに耳にします。（好景気って本当かいな・・・。）ミーティング楽しみですね♪ （今年も後二週間です、ファイトオー！）	コメントへの返答 2006年12月16日 23:53 こんばんは。このような話は耳にしますか…。どうしようか今、悩み中です。ミーティングは楽しみですが天気が悪そうなのがこれもまた悩めるところです。
タカパパ 2006年12月16日 7:49 ｢頑張って下さいね｣としか。。。自分も急遽出勤してます。今夜はエンドレスの忘年会です。明日は町内の掃除が入りました。ミーティングに顔出しすら出来なくなりました。時間を見つけて今日はちょこっと頑張ります。	コメントへの返答 2006年12月16日 23:56 残業、休日出勤で100時間多く働いていますがもう結構頑張っていると思ってます。もう気持ちの、モチベーションの問題なんですよね～。悩めるところです。
赤@関西 2006年12月16日 10:13 平日に休めるというのは、意外とメリットありますよ。待つ、並ぶ等から解放されますし。いいところを見つけて、がんがってください。体調にはくれぐれもお気をつけ下さい。	コメントへの返答 2006年12月17日 0:01 平日休みは10月にメリットも感じましたがカミさんが土日休みだから基本的に合わないのが難点です。「いいところ」ですか…。見つかるかなぁ～。悩み中ですがとりあえずはがんがります。お気遣いありがとうございます。
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