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しゃっくり坊主のブログ一覧

2008年04月12日 イイね!

飯田線

金曜は飲み会があって会社に車置いたまま飲みにいったので
歩き&電車で会社に車をとりに行った。
以前は自転車で出社してのみに出て翌日車で回収だったけれど
自転車積めない車になっちゃったので・・・

いや~飯田線っていいですね。のんびりしていて
鉄ちゃんに戻っちゃいそうですね~
しかし2量編成なのに乗務員は4人いて無賃乗車は出来ませんでした。
JR東は結構甘いけれど東海は結構厳しい・・・
でもこんなんでやっていけるのかな?
Posted at 2008/04/14 00:29:33 | コメント(2) | トラックバック(0) | 日記
2008年04月09日 イイね!

ココは何処?、今は何時?

昨日誤って入眠前の薬を2回分服用したせいか
午前中は意識が朦朧としていた。
昼休みのチャイムが鳴ってそのまま机にバタンキュー
15分ほど睡眠して起きたとき「ココは何処?、今は何時?」とパニックを起こして
しまった。(笑)

午後はずっと会議・・・
現場担当を呼んでレビュー。
みんな自分の事ばかりで疲れました。
Posted at 2008/04/10 22:56:07 | コメント(1) | トラックバック(0) | 日記
2008年04月07日 イイね!

風邪だか花粉症なんだか

よくわかりません。

くしゃみ、鼻水、目が痒い>これは花粉症の症状
のどが晴れているような感じ、寒気と頭痛がする>風邪の症状

いずれにしても免疫力が落ちて色々な所に悪影響を及ぼして
いるようですし、あながち軽いショック症状かもしれません。

しばらく様子を見てみよう。

明日は導入ソフトの管理者講習・・・
技術開発のキーマンとなる人が十数人参加する。
これが曲者で閉鎖思考の質問を出したりする。

今まで電話でぽんとユーザ登録してきたけれど今度は申請式に
仕様と考えている。改革だぁ

そうそう去年度に会社に提案した事項の採用の報奨金を600円もらって
上司からもらったからにはやれよ。と釘を刺されてしまいました。
プロジェクト立ち上げて、責任者・管理者を決め運用方法・禁止事項などを
会社の方針を踏まえながら継続的に監査して改善するような体制作り・・・
ISOどころか社員規定も変わります。そんなこと自分ひとりで出来ると思いますか?
600万ならやる気が出ますけれど
当たり前のことがなぜか実現していない会社
ビジネスは情報戦争・・・それなのにほとんど情報共有されていないのはなぜよ

1つずつ切り崩して技術・開発で今までどおり好きにさせるやり方をやめさせたい。

Posted at 2008/04/08 00:21:06 | コメント(2) | トラックバック(0) | 日記
2008年04月06日 イイね!

シート

2号のシート相当へたれているので替えようと
色々と物色中。

純正シートはグニャグニャしていてどうも安定姿勢が取れない。

モノはもちろんバケットシート・・・
問題はおケツが入るかどうかだ(笑)

Posted at 2008/04/07 23:27:36 | コメント(4) | トラックバック(0) | 日記
2008年04月05日 イイね!

身近な医療問題

コルステロールが高いので薬剤での処方をしているのは知っているかと思いますが
今日薬だけの処方をしてもらおうと電話したら4月より診察を受けないと薬は処方してくれないとの事。
土曜の混雑解消のために2回に1回は薬のみの対応をしていたのだが、病院に着くと案の定混んでいました。
そしてもう一つの変化、かかりつけの医院、患者が特定の時間帯に集中するのでそれを回避するのに完全予約制にするとの事。
この病院、以前の自宅から歩いていけるくらいの距離だったけれど、今は車で1時間かかる。
心療内科も看板としてあげているので色々と精神的に理解がある医者なのだけれど・・・
ただ風邪だけでも処方する薬剤が多いのがちょっと不満だが・・・
しかし今住んでいる近所に似たような個人病院はないので鞍替えする事もできないしどうしようか正直迷っています。
5年近く継続的に検査などした蓄積もあり体調の事も把握しているのでそれをおいそれとは捨てるわけにもいきません。

今回は薬だけの処方がNG
→診療時間増
→医者と従事者の負担増
→これらの軽減のために継続患者の診察時間の分散
→予約制

でもこれだと継続診察のとき予約が取れず薬が無くなって予約日まで投薬できないケースも出てくるのが心配です。

病院の事情は理解できます・・・決して悪くありません。
確かに医療現場は大変なのでそれを軽減する方向に向かうのは普通の事です。
問題はそういう選択肢を与えさせた、管轄組織です。

我々サラリーマンは平日は症状が著しくわかる状態でない限り病院へ行く事を会社、上司は理解してくれません。
私のようにコレといった病気ではない、でも放っておくと病気になりやすい状態。
この状況で仕事を休んで(早退・遅刻など)病院に行く事は会社や上司は容易に理解してくれるでしょうか?
理解してくれなければますます予防という治療が難しくなります。
そして悪化して発病・・・
これは将来的に医療費の増大と徴収保険料と税収の減少を招くって事になるのがわからないのかなぁ?>某組織は

そこで病院自体が工夫できるようにまずはサービス向上のための両者が負担とならない規制緩和をしてもらいたい。
平日を休診にする変わりに休日も普通に受診できるようにしたり、診療の開始時間を遅らせて夜まで時間をずらしたり。
医療費や規制が厳しくなる一方で患者は診療費だけではなく時間まで負担させるような事はあってはならない。

今回の一件で次回の選挙は政権与党だけには入れない事を決めた。
(かといって野党に投じるわけではありません。)
Posted at 2008/04/05 21:02:19 | コメント(1) | トラックバック(0) | 日記

プロフィール

「朴ちゃんは心臓の心配ですね。心電図のV5がきれいに逆転しているし」
何シテル?   07/25 18:12
乗り物を運転したりすると天候に関係なく 帰りはどうしようかと途方に暮れてしまうほど無計画にとことん遠くまで出かけてしまいます。 コレの性格が災いとなって、 ...
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