世渡り上手とは？

会社で問題が発生しました。


求人と言う問題。

僕がトラブルメーカーなんで、それを見据えての求人らしいです。

仕事にミスが多いとかじゃなくて


人間関係の方。

(´･ω･｀)

何も言わない親方的存在の人の下で働けと…。

雑談はする方でないのであえてしませんが、それが仇となり事務所の人に怒られました。


(´･ω･｀) うーむ


もっとくだらん事でもええけん話てくれ。もうちょっとその人に近づいていってくれんか？


と言われましても…

手が空いて暇になったとき、その人にいつも

『何かできることないですか？』と聞きに言っても返ってくる言葉は

『今はない』

いったい、いつになったらいるようになるのか？
遊ぶわけにはいかんので工具を渡してあげようかと待っていると

『見よらんでええけん、他のことせぇ』

といつも言われる。


そして、途方に暮れる。
途方に暮れるんだよ本当に。

見るのもだめ、手伝うのはもってのほか、他のこと…

他のことってなんだ？
部品をつつくと怒られるのは目に見えてるので

いらんことは極力しない。

事務所はそんな状態になるのはわかってた事なんだが

僕の人間的頑張りが欠けてるせいでお荷物状態になっちゃってます。


仕事貰えないんなら、仕事貰える人のとこに行くよね？行かない？


もぅよくわからんなってきた…せっかくやる気にやる気にモチベーションを上げてきたのに

水をさされて


その親方的存在の人は、事務所の言う事を聞かないってのもあるんですけど…

まぁ、親方的存在の人より10も下の人間に指図されているのだから、まぁアレだよね。

親方的存在の人がもうちょい話する人なら

フロント業務をしているはずなんだが…


この状態が続くとクビにはならんが、辞めさす方向にもって行くとまで言われた。


人間関係でそのように上から言われたのは初めて…たいがい自分がいずらくなって辞めるのが普通だが


たった一人の人とうまく行かなくて、辞めてくれとか


(^-^;


数える程の人間しか働いてないのに不思議とうまく歯車が噛み合わんのですね。

逆に、その親方的存在の人が僕に作業させて、ミスったとする。

そしたら、親方的存在の人が客に怒られるだけでなく事務所も怒られるし
客の仕事の段取りが狂った！どうしてくれる？とまで…

ここでは、伏せますが、全国的に有名な運送会社です。


事務所も焦ってはいると思います。あと10年すれば親方的存在の人は引退なんで、それまでの後釜を早くこしらえとかなくちゃ運送会社に何を言われるか？

しまいには、運送会社の仕事がなくなるかも。

その運送会社の仕事で今は工場が保ってます。

だから、焦っているのです。

わかるんですけど………。わかるんです…………

でも、どうしていいのかわからんのです。