むらんげのブログ一覧

昔なら並べば買えた……こんな甘い（？）考えで近年はクリスマスチキン難民（笑）が続出してるようですので、昨日仕事を抜け出して予約してきました。



ケンタッキーで予約してきました。
クリスマスメニューも注文しましたが、メインはオリジナルチキンです。
どうせクリスマスは両日仕事なので、仕事先の仕事仲間と食べようかなと(^-^)
北海道のケンタッキーって全て伊達地鶏ですし、美味しいですよねっ！
それにしても、２４日引取り予定にしたら午後は既に予約で埋まっていて、結局昼前に引き取りに行く事になりました……あぶねー、あぶねー。
兎にも角にも、２４日イブの昼からクリスマスモードです(^-^)



そして大陸さんの独身の日に注文したブツがやっと届きました。



ＣＨＵＷＩのＨｉ９ Ｐｌｕｓです。
今話題のHuaweiじゃありません。
まぁこっちも怪しいと思いますけどｗ
このブツ、大陸を出発して何故かシンガポールに飛んで、そのあと数日動かず「行方不明になったか？」と思った頃に再び動き出して無事日本に到着したという、なかなかハラハラさせてくれたアイテムです。
いやぁ、やっぱり大陸は気が抜けませんねｗ

で、とりあえずこいつの良いところはCPUでしょうか。
DECA COREと呼ばれるマルチコアCPUで、こいつは１０コアになります。
数字増やしゃイイってもんじゃねーよと突っ込みが来そうなお笑いスペックですが、今のところ速さは悪くありません。
ホントは日本で正式に売ってるモデルが良かったのですが、日本国内ではタブレットの人気＆需要がイマイチみたいで、このスペックのモデルって見かけないんですよね……。

で、もう一つイイところが画面サイズ。
微妙な違いではありますが、１０．８インチと一般的なタブレットよりも大きいんです。
それで解像度は２５６０ｘ１６００というスペック。
イイ感じで動画鑑賞できるんじゃないでしょうか。
まぁあまり見る事無いと思いますけどｗ


そして一番気にしたのがＧｏｏｇｌｅが使えるかどうかです。



正直詳しくは分からないのですが、どうも大陸産のタブレットでグーグルのライセンス取ってなくてアプリが落とせない（？）とかいうヤバいのが一時期で回ったらしくて……。
こいつはもちろん使えますし日本語にも対応しているので、日本で普通に売っている一般的なタブレットと同じ感覚で設定出来て、何の問題も無く使えております。
ほっと一安心です。


こんな感じで今年分（？）の買い物は大体済みましたので、あとは来年のＭＩＮＩ君復活に向けての買い物ですねっ！ｗ
来年はＭＩＮＩ君復活＋キャニオン君モディファイ＆復活＋九州ツーリングをメインでいきたいと思います(^-^)
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気分は既に年末モード

ここ最近の寒さの影響なのか、それとも単純に年齢的なモノが原因なのか、母君の寝起きが悪くなりました。
低血圧で起きるのが苦手……という感じではなく、身体を動かす事自体に苦労してる感じなんです。
若干要介護に近づいたのだろうか……と父君と話し合った末、起き上がり易い様に介護用に近い仕様のベッドを買って、そっちで寝てもらったらいいんじゃないか？という結論に至ったところ、たまたまふくし用具機器展をやっているとテレビで放送されたので、サクッと行ってきました。

実際に足を運ぶ事に意味があると思うので写真なんかは載せませんが、行って良かったです。
知ってる人には当たり前の情報なのかもしれませんが、要介護認定を受けたら介護ベッドなどは保険適用になってレンタル出来るそうなんです。
もっとも母君は要介護者ではありませんから関係ない話ではありますが、後々どうなるかは分かりませんので有難い情報でした。
叔父が脳梗塞で寝たきりになってた時は、ずっと入院してた事もあってか自宅介護系の情報が全くありませんでしたので、今回の情報は心理的安心に一役買ってくれて、かなりホッとしました。
やっぱりこういうのは転ばぬ先の杖的意味で足を運ぶに限りますね(^-^)
ふくし用具機器展は今日までみたいなので、興味のある方はお早めにっ！(>_<)
場所はネットで調べてね（←投げっ放しジャーマンｗ）。


で、ふくし用具機器展にはもう一つ目的があって行ってきました。
それがこちらです。



はい、カレーパンです。
なんでも札幌の老舗カレー店ミチルさんとさくら協働福祉会（ていね・さくら館）さんのコラボ企画だそうです。
インド・ムンバイのローカルフード・パオバジをベースに、肉を使わないヘルシーなカレーパンに仕上げたそうです。
パンはもちろん（？）道産小麦っ！
北海道ＬＯＶＥな自分にストライクな一品ですｗ
一人上限３個との事だったので、３個買ってきました(>_<)
自分と両親で一個づつですね(^-^)
このカレーパンは近々正式に売り出すそうなので、詳しくは……ていね・さくら館さんに問い合わせればいいんですかね？（テレビ見ただけの人間なのでよく分かってませんｗ）
でも美味しいカレーパンを買う事が就労支援につながるなら、それは素敵な事ですよね(^-^)

で、宮田屋さんが協賛しているとの事だったので、コーヒーも一緒に購入しました。
大変美味しゅうございました（もう昼ですが、これが自分の朝めしです）。




さて、美味しいカレーパンも食べた事ですし、お値打ちな介護仕様ベッドでも探しますかね……あ～、また諭吉さんが飛んでいく……。

我が家では飲み物の好みが家族全員でほぼ一致しているので大量購入が基本になっているんですが（災害時でも困りません）、近所にあったスーパーが数年前に閉店した事でお気に入りの飲み物が気軽に買えなくなり、今では通販に頼っています。
で、今回もいつも通り頼んだんですが、来たのは何故か１箱だけ……あれ？
おいらが頼んだのは５箱だよ？

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残りの４箱ダメにしちゃいました（てへぺろ）

う～ん……何をやったらそんな事になるのでしょう……？(^-^;)
破損割合が中国並みになってる気が……この辺が現在の配送業界の大変さを表してるんでしょうかねぇ……。


元々生産量がそんなに多くない商品なので１ヵ月位は余裕で待たされる可能性があったものの、たまたま余剰分があったのかすぐに発送してもらえましたので助かりました(^-^)
今度はちゃんと配送してね、佐川さんっ！

タイトルの様な内容のメールが会社と契約先に届いてました(-_-;)
問題起こしまくりの新人君には９月いっぱいで辞めてもらったんですが、本人に言わせると私からパワハラを受けて、会社と契約先がグルになって自分をクビにしたと。
本人は全く悪くなくて、周りが全部敵になっただけだと。
どれだけポジティブな発想してるんでしょうね……自分に問題があったとは欠片も思ってないところが呆れを通り越して感心してしまいます。

とりあえず解雇に際して、本人が「じゃあ辞めるっ！」と言ったのか社長からこれ以上雇用は出来ないと言われたのかまでは分かりませんが、試用期間中ではあっても１４日以上経過してるのは確かなので、訴えられた場合は解雇予告の１ヵ月分相当の給与で手打ちって感じになるんですかねぇ。
それとも試用期間満期の３ヶ月分の支払いかな？
解雇理由自体は責任者である私の話をまったく聞かずに改善する様子もなく（手抜き仕事しかしない＆仕事自体をしない）、更には契約先に噛みついたくらいなので「勤務態度が極めて悪い」に相当するでしょうから問題は無いと思いますが、さてどうなるんでしょうねぇ……ってか、新人君のメール読んで契約先が激怒してる訳ですが……。

労働基準にも違反してるからと労基にも訴えるとか言ってましたから社長は大変かもしれませんが、そういう厄介な人が世の中にはいるって事が分かって良かったんじゃないですかね……完全に他人事ですけど(^-^;)
悩むのは社長であって自分じゃないですので……。
あ、労基に訴えられたらもれなく自分にもお金が入って来るって事になるんだ……確かに違反と言えば違反ですので……まぁ微々たるものですが。

ってか、書けば書く程ただのクレーマーにしか思えません……(^-^;)


問題は、新人君の解雇によって自分の仕事がまた忙しくなったって事でしょうか……契約先に「ホントに大丈夫？　倒れない？」と心配されるレベルで(^-^;)
でもこれだけは言ってやる。

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九州ツーリングだけは絶対行くぞっ！(>_<)

大手（？）から転職してきた新人君。
新人と言ってもおっさんですが、８月末からちょっと研修してうちに就職してまだ１か月未満だというのに問題起こした上に逆ギレし始めました。
本人曰く「不当解雇だっ！」と。
いや、あなた契約先に「どんな権利があってうちに口出ししてるんだっ！？」と噛み付いといて何言ってんの？
契約先から「あいつ要らねぇ」って言われちゃったんだから、あなたの席は無いですよ……。
他に同じ仕事の部署は無いし、ここにはあなたの席は無い。
会社に残ってる他の部署が嫌だってんなら仕事は無いんだから辞めてもらうしかないねって事にしかならんでしょうに……。
しかもあなた以前の会社にまだ籍残ってるでしょ。
有給全部使って９月はあっちからも給料が入るって言ってたんだから。
それって二重契約に当たるから、こっちの契約はそもそも無かった事にも出来るんじゃないのかなぁ？

ってか、会社に入って一ヵ月も経ってない人間が「会社を改革するっ！」とか意味不明な事言いだして社長にあれ買ってくれこれ買ってくれと言い出すとか、意味不明を通り越して頭おかしいとしか思えません……。
いい大人なんですから、会社に何か要望出すなら現状におけるデメリットと買ってもらった場合のメリットをキッチリと説明しましょうよ……ただあなたが欲しいって言ってるだけで、メリットなんて殆どありませんし、実際誰も欲しいと思ってませんよ……。
そもそもモノを買ってもらう「だけ」の事を改革とは言いませんｗ
それでいて「私は交渉事が得意ですからっ！」とか……いや、あなたが交渉上手かったんじゃなくて、元居た会社の威光が凄まじくてゴリ押しでも通ってただけでしょ……。

そんな事ばかり言ってるから契約先がマジでイライラし始めて……ホントとっとと辞めてよ……一応自分が責任者になってるから胃が痛いったらありゃしない……(-_-;)