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■むしろタイトルは「EVになってもトヨタは強い」なのでは？
ノルウェーでは新車の97.9％がすでにBEVです。その市場でトヨタがBEVを投入して2位になった。
ならば、一番素直な解釈は、
「EVになってもトヨタは強かった」
ではないかと。
これはトヨタにとって、むしろ素晴らしい話です。BEV率がほぼ100％になった市場を前に、「雪国でEVなんてダメだ」と市場から撤退したわけではありません。ちゃんとBEVを作って投入し、そして売れている。AIにこの点を尋ねたところ、
「Toyotaの強さは市場がEVが欲しがればEVを作り、そこで競争できる組織能力を持っていることにある」

むしろ、こちらの方が酒井氏が長年研究してきた「トヨタの強さ」の説明としてしっくりきます。

■ノルウェーは小さい市場なのか、大事な市場なのか
一方で否定し、一方で凄い！とか動画で話していると、竹田氏の時と同じことを指摘されてしまいます。AIは疲れずに全部の動画を読み込めますので(笑)

酒井氏は北欧でのEV普及率を紹介しているニュースには
「ノルウェーなんて人口の少ない特殊市場だ」「補助金で作られた市場だ」
という反論をしています。
ところが、「そのノルウェーでトヨタのBEVが2位！」となると、突然ノルウェーが重要な市場になってしまうのです(笑)
ノルウェーが特殊市場なら、Toyotaの成功を論じる時にも特殊市場です。
逆に、BEV競争を見るうえで重要な先行市場なのであれば、BEV比率98％台という事実も、
Toyotaの躍進も、BYD・Xpengの成長も、MercedesやBMWの販売も、同じ物差しで見た方がいいとAIは指摘します。

■AIが指摘した「評価基準の非対称性」
酒井氏の動画をいくつか見ていくと、

これほどの高学歴者は、そんなのわかっているよ、とわざと間違ったことを言っている可能性ありますね。AIの使い方として、バズるには？というアドバイスを求めるのもありですね。

です。

本篇
2025年に放送された第1部のタイトルですが、
第一部は「工学部に狂った中国」そして対になる第二部は、「医学部に狂った韓国」
番組のテーマを見ただけでも、韓国側の危機感が伝わってきます。

日本のNHKにも良質な産業・科学ドキュメンタリーがありますが、韓国でもこういう番組を作るのだな、と感心しました。……何で上から目線？（笑）

さて、この番組。AIの解説を見るに、これが単純な「中国脅威論」に終わっていないところが面白そうです。相手がどこまで来ていてどのレベルなのか？を冷静に見たうえで、「では、自分たちは何をしているのか？」と自国民に問い返している番組です。

「中国製品」が突然強くなったのではない
番組の出発点はDeepSeekです。2025年初頭、中国発のAIが世界を驚かせました。
KBSテレビが注目したのは、単なるAIの性能だけではありません。
DeepSeek創業者の梁文鋒氏をはじめ、その中核に中国国内の大学で育った理工系人材がいることです。つまり番組が投げかけている問いは、
「なぜ今、中国から、こうした企業や技術者が次々と出てくるのか？」
ということです。
中国製品が突然強くなったのではありません。その前に、中国の「人」が強くなっていた。
この視点が非常に重要だと思います。

20～30年前に蒔かれた種
中国は長年、理工系人材を大量に育成してきました。
現在では、理工・農・医など広義のSTEM系を含めれば、年間500万人！もの人材を輩出する巨大な母集団になっています。大学、大学院、研究機関へ資金を投入し、その巨大な母集団から優秀な人材を選抜していきます。
さらに研究者や技術者の社会的評価を高め、海外で活躍する中国人研究者の帰国を促し、海外の高度人材も招聘してきました。
有名なのが、いわゆる「千人計画」などの高度人材招聘政策です。

そして、その人材が研究機関だけでなく、企業やスタートアップへ流れていく。DeepSeekだけではありません。AI、EV、バッテリー、ドローン、ロボット、宇宙、自動運転――。

最近、中国企業が次々と世界市場へ出てきていますが、その背景にあるのは個々の企業の偶然の成功ではなく、「人材を生み続ける巨大な仕組み」なのかもしれません。

科学者を「英雄」にする国
そして、もう一つ興味深いのが、中国で科学者や技術者がどのように扱われているかです。
中国の街中の巨大ビジョンに、著名な科学者たちを映し出し、その功績を称える映像が話題になりました。
中国は科学者を街の公共スクリーンに出して、まるで国民的セレブみたいに扱ってる


もちろん、こうした取り組みには愛国的・国家的な色彩もあるでしょう。
ただ、私はこれも広い意味での中国の科学技術・人材戦略の一部なのではないかと思っています。子供たちが憧れる存在は、スポーツ選手や芸能人だけではない。

「科学者になって国を豊かにした人」
「世界を驚かせる技術を生み出した人」
「社会の発展に貢献した技術者」
そういう人を社会のヒーローとして繰り返し見せる。すると、科学者になること、技術者になること、工学を学ぶこと自体に社会的な価値が生まれる。
これは結構重要なことだと思います。いくら政府が、「理工系人材を増す！」
と言って予算を付けても、若者自身がそこに夢や社会的評価を感じなければ、優秀な人材は集まりません。中国がやっていることを俯瞰すると、

理工系教育へ投資する
↓
巨大な人材層をつくる
↓
優秀な人材を選抜する
↓
研究資金を与える
↓
研究成果を産業につなげる
↓
成功した科学者・技術者を社会的に称える
↓
子供たちがそれを見て憧れる
↓
次の世代が理工系を目指す

という循環が見えてきます。つまり中国の科学技術政策は、大学や研究所へお金を投入するだけではありません。
「誰を社会のヒーローにするのか」
まで含めて、人材を再生産する環境をつくっています。もちろん、国家による英雄化をそのまま肯定する必要はありません。ただ、科学者や技術者の功績を社会全体で可視化し、
「理工系へ進めば、こんな仕事ができる」と次世代へ見せることには、人材政策として無視できない力があります。

KBS『人材戦争』の、「工学部に狂った中国」というタイトルも、こう考えると違った意味に見えてきます。中国が育てているのは、科学者や技術者だけではない。
「科学者や技術者を目指したくなる社会」そのものなのかもしれません。

「量」だけではなく「上澄み」をつくる
「中国は人口が多いのだから、理工系学生が多くて当然」こう考えることもできます。ただ、この番組はそこで話を終わらせていないところです。
北京大学には、コンピューター科学のトップ層を育成する「Turing Class（图灵班）」があります。つまり、

大量の理工系人材を育てる
↓
巨大な母集団をつくる
↓
その中からトップ層を選抜する
↓
世界レベルの研究者を育てる

というところまで設計されている。「量」だけではなく、量の中から質をつくる仕組みです。

そして『人材戦争2』へ
反響を呼んだこの『人材戦争』は、2026年、続編『人材戦争2』へ続きます。
中国を扱った第1部のタイトルは、「China Speed」です。
まさに電撃戦ですね。
テーマはPhysical AI、ヒューマノイド、ドローン、低空経済など。
だからこそ、E2Eサミットの中でこの番組が紹介されたのでしょう。

ここでは問題意識が一段進みます。2025年版が、「中国はどうやって人材をつくったのか」だとすれば、2026年版は、「その人材が、なぜこれほど速く技術を社会実装できるのか」

これは、先日参加したE2Eサミットで聞いた話とも、かなり重なります。
NVIDIA、テスラ、モメンタ、トヨタ、住商アビームなどの登壇者から共通して聞こえてきたのは、自動運転はゴールではない。Physical AIへ向かう途中の一里塚である。ということでした。

そして、その中間地点である自動運転ですら、米国と中国は投資額、人材、実証、社会実装で大きく先行している。個々の技術では日本にも強いものがある。
しかし、
・技術を研究室から社会へ持ち出す。
・実際に動かす。
・失敗から学ぶ。
・改良する。
・そして、再び市場へ出す。

その循環を回す速度に大きな差があります。これは韓国も同じ課題と思っているようで、KBSテレビがタイトルに「China Speed」と付けた意味も、そこにあるのでしょう。
中国を見て、中国だけを語る番組ではなく、中国礼賛でも終わらないところが、良番組と思えるところです。まだ見ていないけど(笑)

2025年版では、上記に記したとおり
「工学部に狂った中国」に対して、韓国側は、「医学部に狂った韓国」でした。
それぞれの国で優秀な若者が、どこへ向かっているのか。中国ではAI、半導体、ロボット、航空宇宙などの工学分野へ大量の人材が向かう。一方、韓国では優秀層の医学部に偏った志向が社会問題になっています。それを目の前に並べ、「中国はすごい」で終わるのではなく、「では韓国は、このままでいいのか？」と問いかけています。ここに、この番組の良質さを感じるのです。

相手を貶して国民を安心させるのではない。相手の強さをきちんと見る。そのうえで、自分たちはどうするのかを考える。こういう視点は常に必要なのだと思います。

ドローンで負けた。自動運転で負けた。本当に怖いのは「一つの技術で負けること」ではありません。そういう個別論で考えているうちは、まだ本質ではないのかもしれません。
本当に見るべきなのは、次の産業をつくる人材が、どの国から継続的に生まれているのか。
そして、その人材が研究を行い、起業し、資金を集め、製品化し、社会実装するまでの仕組みが、どこまで出来上がっているのか。ということなのでしょう。

中国の強さは、DeepSeekでも、BYDでも、Unitreeでもない。
それらを次々と生み出せる、
「人材を育て、選び、研究させ、起業させ、社会実装まで走らせる仕組み」
そのものにあるように見えます。
そう考えると、KBSテレビ『人材戦争』は単なる中国特集ではありません。AI時代、Physical AI時代に、「国の強さとは何なのか」その根本を考えさせる番組なのだと思います。

中国が20～30年前に蒔いた「人材」という種を、いま収穫しているのだとしたら――。
我が国は「人材」というキーワードに対して20～30年前に何をしていたのでしょう。
そして、いま何の種を蒔くべきなのでしょうか。な～んてな。