俺も気を付けなくちゃ…

自分の強い信念で行動なさるって素晴らしい事だと思います。

自分の考えでどんどんと色々な事に挑戦するのもいいですねぇ～

でもね…

これってどうなんでしょうね…


以下神戸新聞NEXTより転載

2014/9/2 18:02

「えらそうに指導するな」
上司に暴言の
神戸市職員を停職
　
　神戸市交通局は２日、職場の上司に「自分の方が能力がある」「えらそうに指導するな」などと暴言を繰り返したとして、同局の男性職員（４７）を停職１カ月の懲戒処分にしたと発表した。

　市交通局によると、職員は４月中旬、上司の男性係長が残業を認めなかったことに不満を抱き、「係長の資格はない」などと中傷した。さらに、貸与されているパソコンの「残業申請システム」を勝手に変更、係長の承認手続きを経ず、課長に直接申請していた。

　ほかにも、係長の指示に対し「話すつもりはない」とのメモを無言で渡したり、係長の決裁が必要な文書を回さなかったりした。

　職員は同局の調査に「深く反省している」と話したという。（田中陽一）

以上神戸新聞NEXTより転載

いや絶対「反省」していないでしょ？

私もネ…
今の立場が件の係長さんに近いんでよ～く判ります。

きっとね…
残業を認めない理由があった筈なんですけれど…

その理由を係長さんはきちんと説明したのかな？

したとしたら、きっと職員さん…
「オレのやり方が気に食わないなんて許せん！」
なんて思っちゃったンだろうなぁ～

その職員さん…

もしかしたら、
「自分の本来の仕事は中途半端に投げ出して面白そうな新しい仕事を作ってそれをやっていて残業になっちゃったのかな？」

で、納得できなくて…
上司のあらを探して突っ込んでみたり、小馬鹿にしてみたり…

元々仕事が出来ている職員だったらこんな騒ぎを起こさないでしょ？
面倒臭いから…


そうだとしたら…




…





…





ふ～ん






他にもいるんだ！そう言う奴（ボソッ）