毎度の熊さんは熊次郎が実演してくれてるので楽なのだ。

もう！大丈夫かな？
倒れて熊次郎ちゃん達が運んでくれれば良いけど？
無理せずに、体調がイマイチなら寝てなさい！

そんな私も疲れてダウンしてたのは内緒じゃ🤐

マロンママ？

倒れた原因は勤め先に人生終わった上司が居たからじゃないかな？

何故に解るの？
じゃなくて(それも有るけど？)

本当は、仕事で動かないのが2人と関わってて、イチイチ指示しないと動かないから面倒で、なら1人で業務こなしてたら、疲れた訳ね
1週間3時間ワンオペは辛い

それね？
労働基準局へ出向き仕事の行い方で過労と診断してもらい･･･
2週間ほど放置して動かない奴が何処まで無能かを経営者が確認させる手が有るよ････

これ熊さんも務めてた当時実際に行って突然休んでおお穴開けてあげた記憶がある。
他の連中が戸惑いを隠せず電話が有ったのを思い出したわ。
その時は病院内に居まして看護師に代わってもらい･･･
治療中って言ったら逆切れされ････
そんなの後にして出社しろって！･･･流石に看護師も頭にきて折り返し病院からの答えが笑えたｗ
年に数回行われる会社の検診を病院側で断ってくれたんだわ。
この時勤め先の社長が重い腰を上げてくれたのには笑えたさｗ

私が職場に居ると居ないじゃ大違いだと思うよ
2人で2時間や1時間分の人件費節約と、私が丸々休むと1日15000円の売り上げが無くなる。
でも？昨日言われたの
マロンが疲れるから、その動かない人を出勤させようか？って
イチイチ、あれをしろこれをしろ言って、その方を半分監視状態してたら業務出来ないので要りません！って

そう言う上司も、私から見たら動かない方だけど？

それより？以前の勤め先の健康診断を断った病院凄い！
それで、病院の売り上げ？変わるのに
そんないい加減な会社だったのね？

マロンママ･･･

正に貴女はそのいい加減な会社に勤めてる時点で？
即OUT!･････
もし転職したら？
来年は店舗前にテナント募集の看板が張り付いてるだろう？
それだけ重要視してるのに未だにパートタイマーかよｗ