富津市の財政破綻問題ー2

拙者のいま任されている現場のお客さん‥有名な大手さんですが、かなり人あまりの部門があります。
でも、足りてない部門もあるんですよ～
つまり人の管理が出来てないんですよね。
というか、そういった事を管理する部門もないので責任者もいない。
いないならトップが指導するべきなのですが、そんなことをしても出世には関係ないので誰もやりません！

…それでも利益が上がっていれば良いのでしょうねｗ

しかし、破綻（利益が上がってない）がみえてるなら行動するべきだと思うんですけど。
…役人は別の場所に異動になるだけで職を失うわけではないので行動しないのでしょうかね？

こんばんは。
確かに一生懸命やっている部署はあります。
が・・・そういうところは非正規職員が多いと聞いています。
正規職員は何をやってるのかね（笑）

良いか悪いかは別として大阪市の橋本市長のようなリーダーシップの取れる若い改革意欲の有る市長が誕生しないと変わらないでしょう。
世の中市長は若返っていますので期待する声は多いです。

どうです？立候補しますう～？？（＞＜；