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COVID-19

第２波が来ていますね・・・

この状況下でも阿部ちゃん内閣は「GOTOキャンペーン」を推進している。
まさかこの状況で発令するんじゃないだろうね？

有識者、専門家って誰？
阿部ちゃんのお友達じゃないの？
素人目に考えても危険が一杯だと判るんだけど。

まあ観光業を営なわれている方は死活問題後思いますが、ここで感染拡大したら、更に経営悪化は確実。

我が社も４月後半から６月まで行ったテレワークが再度行われることも検討されています。
テレワークは通勤時間が０なのは嬉しいけど、通信費、電気代は自腹。
昼食の補助も無し（通勤していれば２４０円の補助あり）
昨日電気代の明細が来たけど、前年比で５０００円位電気代が増えていました・・・
これから熱くなるので、実施されると更に電気代が高騰しちゃいますね。


そして私が通ってるフィットネスジム　ＣＯＳＰＡでも感染の疑いが？？？

大阪の豊中小路(伊丹空港の近く）で感染の疑いが出たらしい。
私は京都の３店舗を主に利用しているので、関係ないっと言えば関係ないんですが、同じグループで感染者が出ると、１７日～再開される予定の
レッスンには影響が出るかもね？

１次感染終息後は買い物もババ様を連れて行ってましたが、感染が広まるなら、またお留守番してもらわないと、高齢者は感染＝死のリスクです。
当分冷凍食品生活になりそう。

今日は早番。
感染拡大前にオレンジ号のオイル交換でもしてきます。
３月からしてないからね＾＾

東京では連日２００人の新規感染者。
大阪でも本日３０人の新規感染者。
京都でも１０人の感染者。

コロナは夏になれば収束するんじゃなかったの？
お偉いさん方よ・・・


職場ではマスクの強制着用。
ジムでもマスクを着用しないと入館すらできない。
しかしマスクは耳が痛いし、暑いし・・・

耳の痛みの方は前回紹介した「みみにかけるくん」

これで対策は可能。

暑さの方は仕事中はデスクにこれを置いて対策　「ここひえ」


ジムでの運動は、筋トレのみ。
ウォーキング、ジョギングは２１時以降涼しくなって、人が少なくなってから河原の遊歩道をマスク無しでジョギングしてました。

６月からは筋トレ系のスタジオプログラムが再開されたので、それはマスクを着用して参加してます。　４５分のレッスン終了時にはマスクは汗と息の水分でビチョビチョでした。

７月１８日～は格闘技系のレッスンが再開されます。
３０分に短縮されていますが、マスク着用の３０分は６０分以上の体力を使うのでは＾＾

マスクでは耐えられないと思い、モンベルのネックゲーターを注文するも納期は９月・・・


これは以前に登山用で使用したことがあり、鼻の部分にプラが入っていてズレにくく、丈も短いので暑くなく、良かったんですけどね。

流石に９月までマスクで耐えるのは嫌なので、今日買い物ついでにスポーツ館ミツハシへ

MISSION　COOLING　NECKGAITER


ポイント利用で３０８円

開けてみると


長い・・・　　暑そう・・・

でもコレ水に濡らして使うみたいです。
気化熱を利用して、体温を下げる？　　なので長いのかな？

スタジオメニューの際は霧吹き持参で行ってみたら、涼しいかもね？
試してみて、涼しかったら、もう一個買って、モンベルはキャンセルで良いかも？

Windousのアップデート。

まあこれは良いとしよう。

立ち上げるとGoogleのアイコンが消えている。
そしてブラウザーが勝手にＥｄｇｅに変わってる・・・

Googleで登録したお気に入りもすべて消えて、その他いろいろGoogleで登録したパスワードも消えてしまっる・・・

無い頭をパスワードをひねり出してやらなければなりません。

それにしてもなかなかひどい事をしてくれるMicroSoft社。

勿論車用のホイールではありません。
ホイールなんてぶつけない限り壊れないしね・・・

マウスのホイール

ウンともスンとも反応しません。
光学式マウスなので、通信が途切れているのか？
イヤ、カーソルは動く。

悩んでいても仕方がないので、近くの電気屋さんへ

ワゴンセール　１０００円

私の嫌いなMicrosoft製。
Bilutooth内蔵　一応Blue　LED

１０００円だから壊れても良いかな？
私の偏見抜きにMicrosoftの製品は良く壊れますからね。

ワゴンセールで無いものは３０００円もしてるし・・・


節約、節約っと。

ボ　が出ました。


さて私の評価は？


2013年の冬の査定は平均支給額の１．０５３６３６３６倍

2014年の夏の査定は平均支給額の１．０６９８１１３２倍

2014年の冬の査定は平均支給額の１．０６２２６４１５倍

2015年の夏の査定は平均支給額の１．０７６倍

2015年の冬の査定は平均支給額の１．０９８倍（倍率としては過去最高）

2016年夏の査定は平均支給額の１．０８０倍

2016年冬の査定は平均支給額の１．０９２倍

2017年夏の査定は平均支給額の１．０８２倍

2017年冬の査定は平均支給額の１．０５８倍

2018年夏の査定は平均支給額の１．０６２倍

2018年冬の査定は平均支給額の１．０４３倍

2019年夏の査定は平均支給額の１．０３８倍

2019年冬の査定が平均支給額の１．０３２倍


さて今回の査定は

平均支給額の１．０３６倍

下げ止まりました＾＾（少し上がった）

4月から新しい部署(課）の立ち上げメンバーになりましたが、上司もそのままなので、基本的に査定は低いままです。
元の部署の後輩君は何か遣らかしたらしく、大幅減に落ち込んでます。
遣らかしても、故意で遣らかした訳じゃないんだから・・・って私も思います。
個人経営なら仕方がないけど、会社員でしかも平社員に責任を取らすって、その上司たちも下がっているのであれば納得ですけど、どうなんでしょうね？
私は遣らかす前に移動していたので、御咎めなし？　　少しラッキー＾＾
すまん！後輩！　　もう貴方の上司ではないんで何も擁護できず、何も言えない・・・　　


コロナ下でのボーナス。
出ない会社や倒産した会社がある中、支給されるだけマシと思うことにします・・・
会社の業績も今のところ悪くなく、なんと新社屋を9月から建設するらしいです。
ならもう少し出してくれても良いのでは？って思っちゃいますけどね。

あとは去年に100周年記念で貰った、会社の株式　１00株。
その半期の配当金がありました。



7969円

税金で20%引かれとる・・・

ガソリン代1回分ですね。


次回12月分まで、文句を言わず、ハイハイＹｅｓマン　に成ったら少しは査定が上がるかな＾＾
まあ性格的に無理ですけど。