うさお＠がんばのブログ一覧

なぁ～んと無くわかったぞ（今更...汗）

結果ありき！ってか...

金科玉条？的ルール...枠組みがあるらしい。

仕事の段取りはこうなるべきだし、結果は自分たちにお得になるよう決まっている...

新たな仕事（課題）が入ってきたとき

仕事（課題）に合わせて

力を注ぐのではなく

自分たちのルールの中に

仕事（課題）を合わせようとするんだ！

なぁ～る（今更）！

もちろんルーチンワークって言うか、日常の業務は、効率よく規格通り（落ちをなくす）に進めるには、手はずというか決まった段取りがいる。

悲しいかな、大量に同一案件（秀逸な結果を求めず凡庸なるも最低限の規格）をこなすには、知恵や感性よりルール（いわゆるパス...ｸﾘﾃｨｶﾙﾊﾟｽのようなマニュアルごと）に軍配が上がる。

だからなんだろうなっ

身近小童役人を見ていても感じるんだが（笑）

ｺﾚｶﾞ霞が関まで一緒なんだろう...（爆）

でも今では、民間まで官僚的になってきている様な気がする...

日本の未来は...