期待？の新人？

先日人事異動があり、私が属するチームに要員が一名配属されました。これまで私が担当していた一部業務を引き継いでくれる”貴重な”人材です。




この方、隣の部署からの異動で年上の先輩（役職は下）です。見た目は年齢相応に見えない寡黙なイケメンなのですが、なかなか特徴的。一例を挙げると以下のような感じです。
・とにかく人と話さない。
・その一方で独り言が多い。独り言の内容は文句っぽいことが多い。
・仕事の説明をしても反応が薄い。こっちが不安になる。
・でも、業務外の話を振ると急に饒舌に喋りだす。
・日中何をやってるか全く分からず、成果も見えない。
・その割に時間外が多い。
・1日数回、不定期に30分くらい行方不明になる。トイレの個室にいるっぽい。

最後の一つ以外、以前所属していた部署にいた”ア○ペ○ガー疑惑”の同僚に似てるんですよねぇ・・・。

ちなみにこの先輩、私が今の部署に異動した去年の4月以降ずっと同じ部屋にいたにもかかわらず、誰かと話しているのを見たことがありません。と言うか声を聞いたことがなく、異動後の挨拶で初めて声を聞きました。
私も必要最小限の会話しかしない方ですが、その私から見ても「それで仕事回ってたの？」と聞きたくなるくらい人と話しません。別に無駄話をしろとは言いませんが、やりにくくないのかなぁ。ってか、前の部署では何やってたんだろう？
とは言うものの、今のところやらかしや問題行動はありませんし、私が知らないだけで実はものすごく優秀な方かもしれないです。そう信じたいです。

まあ何はともあれ、昨年来より「他は全部やるからこれだけは外してくれ」と訴え続けていた厄介担当業務の受け皿になってくれる方なので、うまくなだめてすかしてその業務を押し付ける引き取ってもらうつもりです。
あとは、独り言の文句のネタが私にならないことを祈るばかりです。