「プレミアムフライデーを実施する」職場、わずか2.5％・・・

ITmedia ビジネスオンライン。

【転載開始】

■「プレミアムフライデーを実施する」職場、わずか2.5％

2月24日から始まる「プレミアムフライデー」。
実施する職場はどのくらいあるのだろうか――。
調査会社のインテージによると、プレミアムフライデーを
「奨励・実施することが決まっている」職場はわずか2.5％だという。

　逆に「実施しないことが決まっている」は20.9％に上り、「分からない」が76.6％。
「いまだ各社とも導入には様子見姿勢であり、世間の反響などを考慮しながら、
施策を考えていく様子がうかがえる」（同社）という。



プレミアムプライデーに対する印象については、「早く帰れる」
「経済活性化や消費拡大につながると思う」「ワークライフバランスが取れる」
などの理由で4割以上が肯定的に捉えている。
一方で、否定的に捉えている人の割合は20.5％。
理由としては、「全ての職業の人が早く帰れるわけではない」
「他の日・他の人に仕事のしわ寄せがくる」などが多く挙がった。



プレミアムフライデーが実施された場合の過ごし方については、
「自宅で過ごす」（49.9％）が最も多く、次いで「食事に行く」（38.8％）、
「買い物に行く」（36.8％）――と続く。
また「自宅で過ごす」と答えた人の約半数が「テレビ（録画を含む）やDVDを見る」
（55.3％）や「ゴロゴロする・寝る」（48.9％）と答えた。

　2月3～6日にネットを使って調査し、20～59歳の男女6750人が回答した。

【転載終了】

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法制化しない限り実施割合が高まることはないでしょうね。

取引先にも迷惑をかけてしまうでしょうし・・・